Организиране на временно изследване на хората с увреждания

Съдържание

  • Особености на работата по проверката на временната неработоспособност
  • Задължения на лекар при временен преглед на трудоспособността
  • Задължения на ръководителя на отдела при временното изследване на неработоспособността
  • Работата на заместник главния лекар за изследване на временна нетрудоспособност



  • Особености на работата по изследване на временната нетрудоспособност

    Изследването за временна нетрудоспособност се организира в поликлиники, ако в персонала им има поне 15 лекари. Изследването включва председателя - главния лекар или (в големи лечебни заведения) негов заместник по медицинска и трудова експертиза, началникът на съответния отдел и лекуващият лекар. Ако е необходимо, ръководителите на специализирани кабинети могат да бъдат включени в консултации с пациенти. Конкретният състав на комисията се назначава от ръководителя на лечебното заведение.

    Лекарите от комисията решават следните въпроси:

    • решава сложни и противоречиви въпроси на медицинската и трудова експертиза
    • разрешава удължаването на свидетелството за неработоспособност за повече от 30 дни и систематично следи за валидността и правилността на издаването им
    • издава становище относно необходимостта от преместване на друга работа, освобождаване от работа през нощната смяна и др..
    • издава удостоверения за допълнителна заплата за неработоспособност при временно преместване на друга работа за пациенти с туберкулоза и професионални заболявания
    • издава листове за неработоспособност за спа лечение, както и за специално лечение в друг град
    • насочва пациентите към медицински и социален преглед



    Задължения на лекар при временен преглед на трудоспособността

    Организация на изследване на временна нетрудоспособностМедицинската и трудова експертиза е органичен компонент на медицинската и диагностична работа на лекар, който носи пълната отговорност за правилното изследване на трудоспособността. За да осигурят успешното изпълнение на тези задачи, лекарите трябва непрекъснато да изучават заповеди, инструкции и методически писма за подобряване на медицинската експертиза на труда, да подобряват своята професионална квалификация..

    Във всички случаи лекарят трябва да изхожда от интересите на пациента и държавата, т.е. своевременно освобождаване на болните от работа, не забравяйте, че освобождаването от работа често е определящо за лечението и резултата от заболяването. В същото време лекарят не трябва да допуска необосновано уволнение от работа. Той трябва постоянно да се грижи за намаляване на честотата на временна нетрудоспособност и да помни, че намаляването, например, на средната продължителност на случая на увреждане само с един ден спестява милиони работещи ръце..

    Функции на лекуващия лекар по време на прегледа на временната нетрудоспособност:

    • установява факта на временна нетрудоспособност на болното лице, като се отчита естеството на неговата работа и условията на труд
    • идентифицира възможни случаи на симулация и влошаване
    • издава удостоверение за неработоспособност индивидуално и наведнъж до 10 календарни дни и го удължава индивидуално до 30 календарни дни
    • регистрира в съответните документи анамнестични и обективни данни, послужили като основа за издаване на удостоверение за неработоспособност
    • следи точното изпълнение на медицинските срещи от пациента и предписания режим
    • идентифицира признаци на увреждане
    • незабавно насочва пациента за консултация към началника на отделението и към клиничната експертна комисия за разрешаване на въпроса за по-нататъшно лечение и удължаване на свидетелството за неработоспособност или насочване на пациента към медицински и социален преглед



    Задължения на ръководителя на отдела при временното изследване на неработоспособността

    Ръководителят на отдела по време на прегледа на временната нетрудоспособност отговаря:

    • за настройка и качество на изпита в отдела
    • предоставя консултации на лекуващи лекари по диагностика, лечение и заетост на пациентите
    • разрешава удължаването на болничния отпуск след 30 дни
    • извършва селективен контрол върху първоначално издадените удостоверения за неработоспособност
    • контролира навременността и пълнотата на прегледа, диагностиката и лечението на пациентите
    • контролира коректността на издаването, изпълнението, удължаването и затварянето на удостоверения за неработоспособност
    • осъществява организационно-методическо ръководство и контрол върху работата на лекуващите лекари при изследване и профилактика на заболеваемост с временна нетрудоспособност и увреждане
    • заедно с лекуващия лекар издава удостоверение за неработоспособност за целия период на престой в стационара при изписване от него



    Работата на заместник главния лекар за изследване на временна нетрудоспособност

    Длъжността на заместник главен лекар за изследване на временна нетрудоспособност се установява, когато броят на длъжностите на амбулаторни лекари, дължащи се на поликлиниката, е най-малко 25.

    Заместник главен лекар за изследване на неработоспособност:

    • организира и контролира дейността на лекуващи лекари и ръководители на отделения по въпроси на медицинската и трудова експертиза
    • разглежда жалби от обществеността при експертиза и взема необходимите мерки
    • е председател на комисията
    • на тримесечие организира медицински конференции за заболеваемост и грешки при проверка на временната работоспособност

    Ако лечебното заведение няма длъжността заместник главен лекар за изследване на временна нетрудоспособност, тогава неговите функционални задължения се изпълняват от главния лекар на това лечебно заведение..

    Leave a reply